新员工培训《活法》、《干法》读后感

首先，非常感谢三盛宏业公司领导给予本人这么好的学习机会，通过《活法》、《干法》读后感受深刻，充分认识到了自己存在的不足，我想通过这次学习我会努力完善自身的缺点，向稻盛和夫学习这种生活态度及工作热情。“先做人，后做事”我想对《活法》、《干法》读后感的一个自我总结，《活法》讲究的是一个人做人的态度，而《干法》讲究的是一个做事的热情，做为一个三盛宏业的一名员工，特别是做为成本岗位的人员来说特别重要，以端正的姿态对待工作，以积极的心情面对工作。
% D+ F1 L  u, \7 X2 H& s" i7 D* Z《活法》中写到“工作的结果＝思维方式＊热情＊能力”，其中稻盛和夫特别提到思维方式需要正能量，而做为成本岗位中我们更是如此，正是需要以一个端正的姿态对待这个岗位，在工作过程面对种种诱惑没有一个正确思维方式、价值观我想正如稻盛和夫所有的一切结果都是负值。人的一生都处于不断的工作中，如果一切都是负值对我们来说还有什么意义？这对于我来说真的是触动了我的内心，正确的思维方式在我们的岗位的体现的淋淋尽职。正是常人所说的“先做人，先做事”,如果一个人不会正确的方式对待一份工作，我想所做一切都不会成功的。
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《干法》-“心态、激情、坚持、目标、创造”。我想也是三盛宏业员工面对工作所必须的拥有一份热情，面对“高质量、高标准”三盛宏业企业更需要如此，面对困难，永不退缩。对待自己的工作，要像经营自己的事业一样，精益求精，永远高标准的要求自己。尽管在工作中会面对种种困难，我们也要保持积极向上的心态，每时每刻都在高标准严要求的去做，还要做得比别人好、比别人更加出色！这正是稻盛和夫今天如此成功的秘诀。

一个人的成功，背后有着说不清的酸甜苦辣，看起来平凡的、不起眼的工作，能坚韧不拔地去做，坚持不懈地去做，这种“持续的力量”是事业成功的最重要基石，才体现了人生的价值，才是真正的“能力”。将努力变为“持续的力量”，就能让一个“平凡的人”变为一个“非凡的人”，就会拥有强大的能量!苦难不会没完没了，当然幸运也不会永远持续。得意时不忘形，失意时不消沉，每天每日勤奋工作，这比什么都重要。
读完书后，　让我更加珍惜今天所来之不易的工作岗位，在工作中不找任何借口，积极主动，敢干挑战自我，坚持不懈地努力，挖掘自身工作的潜在职责，主动承担责任。