附件 $ ~/ w/ V) Q* ]5 {/ r
浙江省特种设备专业高级工程师任职资格量化赋分标准 |
评价: o* Z8 P( w1 \7 f
指标 | 一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 四级指标 | 最高分值 | 打分说明 | 备注 |
职业道德(10分) | 遵纪守法 | 遵守宪法和法律法规 | 无违法犯罪 | 5 f' A' A2 j5 g) u: c
| 1 | " d) F- ], R; ]2 t0 g
| 评价其任现专业技术职务以来的表现情况,其中一级指标”遵纪守法”项为一票否决项,有“违法犯罪、行政处分、纪律处分”不良记录的,一律取消被评审资格。 |
遵守行业规范 | 无行政处罚 |
# d8 g+ u3 o) f. c" ?
| 1 | + S# t# o' ]$ M8 T; h" E
|
遵守单位规章制度 | 无纪律处分 |
H. Y4 [$ i7 c: E
| 1 | 2 B! a, E: [; @* k
|
热爱本职工作,勇于开拓 | 敬业爱岗,认真履行岗位职责 | x- h% z9 K! c+ Q
|
/ Z N: y* r+ w4 B& d6 }+ m
| 1 |
7 d$ D$ V6 [) [" `2 Z! m8 @; R% ]
|
团结向上,责任心强 |
$ b# \0 [; a( }. W6 q
| # B+ b( s4 _" M" Q) O
| 1 | 6 O- X9 F3 L: }. m' p/ g
|
积极向单位提出技术改进和工作拓展建议 | ( u* \+ J3 t* ]$ F" d
|
' a+ W- e+ b9 n0 w1 o7 g! z: a
| 1 | $ x/ I$ }' o- S7 x# v: v( d& T
|
执业行为诚实守信 | 未因过错而导致《特种设备安全监察条例》规定的安全责任事故 | + _' T2 c" f3 n7 f0 y& l, h: K) H
|
Q( Q. e( h; Y9 Z
| 2 | # i9 ~4 E7 B0 z- ^1 {: Z
|
对服务对象热情友好,无因岗位职务不当得利 |
# ]' a2 t8 J- ~
|
8 B V# g+ A# t: Q
| 1 |
+ A, r3 y9 Q6 I8 j6 d; V& [4 S4 a
|
执行注册准入规定,杜绝挂靠行为 |
, v: y) L' ?8 h0 E9 s
|
# a1 }1 Q7 C+ U( d1 ^( l
| 1 | ' Z8 s" @; o/ w7 Y. p/ ?$ m6 ]
|
专业技术
- p5 c# e: l* y 经历和水平(40) | 专业学习经历(5分) | 相关专业研究生及以上 | 0 P2 D1 e0 ^ N% W
| & ?* P; P( W ?) `% }8 i
| 5 | , ]8 s; E1 w% G. I( C+ R
| 不同级别按最高得分计。 |
相关专业本科 |
* i$ N; j/ M3 [) Y
| ) @( d' b X( f- c/ |0 n6 O' x2 P
| 4 |
/ P) o3 t/ \' `/ M
|
相关专业大专 | 6 `8 a9 h# x; ^
|
( _& s6 ^0 G+ R0 { ?! @
| 3 |
1 p' z4 B8 D* A% I. K
|
专业工作经历(6分) | 从事特种设备技术工作年限 |
: A" `' Y7 i& g5 l% l
| # T" P( r `% |5 x& ^
| 6 | 0.5n | n为年份 |
专业技术知识更新情况(8分) | 培训 | 省级及以上% ?( Y$ G) i9 n* C4 T4 L. Z
机构培训 | 32天及以上 | 8 |
" Z: d0 M" S) M
| 培训天数指任现专业技术职务以来累计培训天数.继续教育包括:(一)参加培训班、研修班或者进修班学习;
9 |# @9 k( l: m) V$ K1 K (二)参加相关的继续教育实践活动;
& J2 p% H2 O4 R1 y- i' s6 ~$ w' } (三)参加远程教育;
) G' C' i# `; c! O' l8 l (四)参加学术会议、学术讲座、学术访问等活动;
' ?* k1 | M8 k { R, i _) i! A (五)符合规定的其他方式。 |
24天-31天 | 6 |
* S" O6 D9 m" [/ U% o
|
16天-23天 | 4 |
# d$ w8 Z9 ?. [3 i( O* W1 e' P
|
8天-15天 | 2 | 9 F o/ \, g8 s+ z% ~6 V
|
其他专业性培训 | 32天及以上 | 6 |
: O8 M: c: d6 G
|
24天-31天 | 4 |
; C8 ]" E9 Z9 x) n
|
16天-23天 | 2 |
- T$ h) G& E- u7 u( q- _
|
8天-15天 | 1 |
9 {- S) t+ D6 {, _
|
资质证书(9分) | A类证书 |
. {+ b/ Z' n1 a- G4 x5 o
| |/ V! Q, G2 l9 S
| 9 | 3n | n为证书拥有数,证书可以累计,但同一类证书仅限1项。特种设备专业常用资质证书清单见附表 |
B类证书 |
D- T8 w2 B# K' _6 W+ ]* D+ _
|
, L [6 b2 D5 i* o' M8 a
| 6 | 2n |
C类证书 | 3 j( d: n" F; \% T' ]
| ; h6 a$ E- R8 L" Q3 m1 v9 L
| 2 | 1n |
行业影响力(12分) | 行业专家库成员 | 国家级 | / M; G+ L# w1 N' e9 A
| 12 | # s# X' [% X# ]% u4 m
| 按最高级专家库计一次,不累计 |
省部级 | ) Y: K) I8 O4 k
| 8 |
! t: i- y& V' {; X3 p: ^
|
地市级 |
5 E& k5 r ~9 P8 t
| 6 |
- ^5 u6 B4 x/ U
|
会议报告 | 国际会议 |
6 U3 N% g* ]! F+ W! P9 S- {$ c* Z) F B
| 5 | 2n | n为讲座次数 |
国内会议 |
; ~, Q5 A2 z0 R8 A
| 3 | 1n |
社会团体 | 国家级 | 主要负责人 | 7 |
6 l/ w3 [7 i1 Z! @$ u0 M
| 常务理事以上 |
理事 | 3 |
+ v( L* {9 m/ h. j& x; B
| . u) ?6 n+ `' T/ _1 I& a
|
省级 | 主要负责人 | 5 |
6 `; Q+ E: F3 t K# @
| 常务理事以上 |
理事 | 2 |
- u* J+ d; t# q R5 H0 S0 h
|
1 Y5 O# |- c' Y* Q3 o( `
|
工作业绩和技术成果(100分) | 业绩等级 | 一等 | / A# N; i5 c7 D/ v
| 主持 | 60 | 4n-6n | 由申报人员提供限10份以内的典型材料(非同类的工作业绩,除去其他已经存在的评分项。同类工作业绩提供1份凭证,工作数量的申报以单位确认为准)的工作业绩,n为业绩数。由专家对每个业绩进行按等分类计分。 |
5 K9 E- \ S. D7 R' z
| 参与 | 30 | 2n-3n |
二等 | 9 h6 ^$ A9 f( m" h
| 主持 | 40 | 2n-4n |
/ ^# I7 B/ E9 q! W5 ?; s8 V2 a2 X' d$ {
| 参与 | 20 | n-2n |
三等 |
1 O6 M c! }! j" A) `6 {
| 主持 | 20 | 0-2n |
+ y3 Y0 R. d; d* [5 u
| 参与 | 10 | 0-n |
技术项目 | 能力创新项目 |
b3 [" X6 m! g; J% R8 R) ^! \
| 第一 | 60 | 0—30n | 项目评分全部采取答辩的形式,主要考核该项目的实用性、经济效益和社会效益以及成果转化或进一步研究价值。(已获奖项目除外) |
- l2 h4 E. Q" C# A
| 前五 | 0—18n |
科研项目 |
* v. B' y5 X7 |, T0 F; g- K, c* {
| 第一 | 0—20n |
+ ^; r% v, L$ |2 w' r( t' ?1 e' c
| 前五 | 0—12n |
精益管理项目 |
: k8 Q: ?. ~' W5 e: D4 s, O5 m) U
| 第一 | 40 | 0—20n |
- ?9 X$ C# L# n/ X! e; b0 r
| 前五 | 0—12n |
特种设备事故调查 |
6 x g& {1 x3 J
| 国家级 | 30 | 20n |
n2 r" P2 p; M; B% ?* E |
8 V! G5 `( u) [7 Q) S
| 省部级 | 15n |
* d8 ]& ]/ N# G6 K+ o
| 地市级 | 10n |
获奖 | 国家级科学技术奖 | 一等奖 | 前8名 |
7 w! R3 I B" j: b
| % I* ?9 i( ^ W! O
| 高级工程师免评项 |
其他 | 60 | 40n |
9 |) A6 Z. B3 c, h1 ^8 H3 C. P
|
二等奖 | 前5名 | + p s0 H+ Y; Y9 I" p, ?
|
$ x( ] N7 u. P1 M
| 高级工程师免评项 |
其他 | 60 | 30n |
% j# e) F1 K B1 \/ r
|
省部级科学技术奖 | 一等奖 | 前4名 | 60 | 1 C5 P. B. e1 y/ F* |# H7 q
| 高级工程师免评项 |
其他 | 25n | n为经专家认定的获奖项数 |
二等奖 | 前5名 | 40n |
其他 | 20n |
三等奖 | 前5名 | 30 | 30n |
其他 | 15n |
市(厅、局)级科学技术奖 | 一等奖 | 前5名 | 20n |
其他 | 12n |
二等奖 | 前5名 | 16n |
其他 | 8n |
三等奖 | 前5名 | 12n |
其他 | 4n |
县(市、区)级科学技术奖 | 一等奖 | 前5名 | 10n |
二等奖 | 前5名 | 6n |
三等奖 | 前5名 | 3n |
行业技术奖项 | 国家级 | 前5名 | 10n |
省部级 | 前5名 | 6n |
地市级 | 前5名 | 3n |
技能竞赛 | 国家级 | 一等奖 | 8 | 9 v, \6 E. g# k ?# _, P! v
| 按最高奖项近五年一次计 |
二等奖 | 5 |
" T9 b$ M7 B- y$ X
|
三等奖 | 3 |
( }) y) P" }0 O p0 n
|
省部级 | 一等奖 | 4 |
8 p4 T: ?5 ], c6 ~8 D
|
二等奖 | 2 | " n' t8 x* a e f$ x* P
|
三等奖 | 1 | * p) z g$ g; k$ B1 ^! `1 S: c
|
专利及
2 A; \- K# T$ |" g# `/ o; C" c 软件著作权 | 国际专利 |
7 I( E3 B3 D6 a5 { P1 M" h1 d; v3 @7 Y3 _
| 第一发明人 | 40 | 20n | n为经专家认可产生实际效益的专利数 |
* a% H8 _2 `. \( W( H
| 其他发明人 | 10n |
国家发明专利 | ! P0 j$ a# m7 \/ g+ |, c. L$ X$ b
| 第一发明人 | 40 | 10n |
5 b* ] e4 _% M
| 其他发明人 | 5n |
其他专利 | 3 f: y5 P2 j' ]# e! k6 ]; A' z5 Z
| 第一发明人 | 20 | 3n |
* i" }) n" c+ v# q |
| 其他发明人 | 1.5n |
软件著作权登记 |
2 S+ _; ~" r1 t5 Y0 k
| 第一 | 20 | 3n | 单位或专利代理事务所盖章为准,n为经专家认定产生实际效益的数 |
& G! V) i, f+ \( R
| 其他 | 1.5n | 最多不得超过5人,n为经专家认定产生实际效益的数 |
标准制订 | 国际 | ) d# Z3 C$ y% x+ d
| 第一 | 6 e+ |5 Z) G- ?, P+ d4 J& s3 ~
|
6 `0 e. ]3 N) @9 R" v& `$ C
| 高级工程师免评项 |
B# d( Y1 ]$ r( I7 ~( _, A
| 其他 | 60 | 30n | n为经专家认定的数 |
国家、行业 | $ G) O F$ Q2 \: e- U- Y0 f
| 第一 | 20n |
8 F0 @% K& r. I9 M3 f- c+ S* W
| 其他 | 10n |
地区、团体 | ( c1 l! _0 l. h/ K! |# I' T
| 第一 | 6n |
9 s, e/ M* H. ^; f7 G5 [
| 其他 | 3n |
企业 | x$ x% G2 q# C M& `0 G
| 第一 | 20 | 4n | 限1人,n为经专家认定的数 |
+ R% f! I ?/ i {5 t6 g& f
| 其他 | 2n | 最多不得超过5人,n为经专家认定的数 |
论文, P6 h; W# Q R1 ]6 Q
著作 | 专著 | - t) t- p" u! }) W; I% f
| 主编 | 40 | 30n | 指取得当前职称后工作期间发表的论文、专著,n为经专家认定的数 |
# o1 ]; W$ Q4 X: g
| 参编 | 15n |
编著、教材、译著 |
% P" ? Q; D) A8 `/ j
| 第一作者 | 10n |
+ p. \, g: P: R: c+ |* ^! i
| 其他作者 | 6n |
SCI、EI、ISTP | - h- m2 j* b: Q9 Y' P& E
| 第一作者或通讯作者 | 8n |
0 ^. y! \) a) a$ V
| 前三名 | 5n |
核心期刊 |
8 w( n/ F' `. ~0 p: E x1 R2 [
| 第一作者或通讯作者 | 30 | 6n |
' y2 {, G+ e6 y5 z) a
| 前三名 | 3n |
其他学术期刊 | % |$ b' t: ^2 N$ D& h% k
| 第一作者 | 2n |
/ P$ q q) b! G& |' g8 w% I
| 前三名 | 1n |
备注:1、科研项目:批准立项的在一定时期进行的科学技术研究开发及相关活动。
- _' x* W I6 F% J1 l$ O J 2、能力创新项目:批准立项的新建、扩建、改造及工艺改进项目。0 D% Y0 q8 r! `. d7 n" h [) x
3、精益管理项目:是根据精益管理的要求所提出的项目。. R% ^% W/ h6 X
4、 工作业绩的评价依据:一是创新性和技术难度(包含理论水平、技术复杂度、工作量等);二是从提升特种设备安全与节能水平、促进单位发展、履行公共职能、服务地方经济等方面取得的经济、社会效益;三是从行业、区域或相关范围内的示范、引领作用等方面行业促进作用。 |
附表:特种设备专业常用资质证书清单 | , u, U5 D7 a5 k$ Y
| 7 H3 A l( ]- o" A' Q* |. ?
| # @' |* [$ Q: I: J* x5 l; ^+ b# R
|