附件
0 E1 H+ ~' v+ G8 i2 l 浙江省特种设备专业高级工程师任职资格量化赋分标准 |
评价
# |9 ], C7 w0 g, M( c% j 指标 | 一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 四级指标 | 最高分值 | 打分说明 | 备注 |
| 职业道德（10分） | 遵纪守法 | 遵守宪法和法律法规 | 无违法犯罪 |
& _9 a# q5 Q: M6 X" W2 L Q6 T
| 1 | - K2 `" w- g# N# o9 U
| 评价其任现专业技术职务以来的表现情况，其中一级指标”遵纪守法”项为一票否决项，有“违法犯罪、行政处分、纪律处分”不良记录的，一律取消被评审资格。 |
遵守行业规范 | 无行政处罚 | 1 `2 R7 X9 A* w6 Y2 _
| 1 | 8 l+ z' l( I$ `+ h4 R1 F
|
遵守单位规章制度 | 无纪律处分 | . a4 ^' {. Q. N' _8 s
| 1 | ) B( U4 J* s! ^
|
| 热爱本职工作，勇于开拓 | 敬业爱岗，认真履行岗位职责 | % i% U, L. l$ W, F
| ; c- q+ Q7 S8 b, l! Y2 q
| 1 |
" [: H# l' u7 g) h4 E5 T
|
团结向上，责任心强 |
9 k' L" d* o* d( }6 I1 \
| & q: i' z! @. I& t
| 1 | , k: _1 n5 Z' I! \
|
积极向单位提出技术改进和工作拓展建议 | / G% Q8 ?. I) l. I- n4 _/ J
|
- `3 A) _4 Z- ~ r1 ~
| 1 | 1 Q& l3 ]- g9 V$ l& P; c& G
|
| 执业行为诚实守信 | 未因过错而导致《特种设备安全监察条例》规定的安全责任事故 |
9 [3 K1 L t( B7 e6 Y9 R) t
| 1 P. r3 N, g" v
| 2 | 7 e. W2 }) v6 ?7 O, Q* }, H. J* i
|
对服务对象热情友好，无因岗位职务不当得利 | 5 N+ |* o9 j% J4 Q
| * R% R; T. P$ w
| 1 | & m$ S/ I4 Y4 k, d
|
执行注册准入规定，杜绝挂靠行为 |
0 P' \' R5 g, V: w
|
- E- i2 }+ ?% j8 L h) ^& J
| 1 | + _+ M% B# X5 P, y4 O4 ?* d
|
专业技术
. `, c: o# j. n/ r; L: \ 经历和水平（40） | 专业学习经历（5分） | 相关专业研究生及以上 |
8 d0 a5 o9 ~( m" b
|
6 C3 n( |% Q1 R3 D. R4 |4 K# v
| 5 | . S9 }; `5 z/ L, i
| 不同级别按最高得分计。 |
相关专业本科 | 8 F/ G. f2 F: B, S. S
|
( a5 r/ W- ?# i( a4 t
| 4 | 0 T3 u$ ]7 P+ g1 G
|
相关专业大专 | $ d' y$ v1 T1 J5 D
|
! D* ?1 H* `0 H
| 3 | % h9 B3 T0 r! e
|
专业工作经历（6分） | 从事特种设备技术工作年限 |
% h9 J. {7 z) ~' H
| % c: E; E) [! Q8 ^2 Y
| 6 | 0.5n | n为年份 |
| 专业技术知识更新情况（8分） | 培训 | 省级及以上6 w% _; h% b( k& o" ~/ r5 N
机构培训 | 32天及以上 | 8 |
2 F s4 Q- ], n1 G( j6 X( E5 Q
| 培训天数指任现专业技术职务以来累计培训天数.继续教育包括：（一）参加培训班、研修班或者进修班学习； ; [6 d7 }9 H; j8 c
（二）参加相关的继续教育实践活动；
+ i1 F. V. J' @; W& g+ L （三）参加远程教育;, H5 t$ J% _0 Z
（四）参加学术会议、学术讲座、学术访问等活动；- ~4 h" K8 X! M: ^" ^/ @
（五）符合规定的其他方式。 |
24天-31天 | 6 |
4 ]/ H9 y: s ~! T3 H
|
16天-23天 | 4 |
0 l% P! T7 T" D. F3 f
|
8天-15天 | 2 | - y" I0 f( c N7 e
|
| 其他专业性培训 | 32天及以上 | 6 | - B/ j( E# n+ y' u9 _( X" c
|
24天-31天 | 4 |
8 m2 S' |+ p# P! I0 u3 Z/ i
|
16天-23天 | 2 | ' s4 h/ b7 i4 c7 g
|
8天-15天 | 1 |
# L7 D4 }: ~) T T$ `# O$ h
|
| 资质证书（9分） | A类证书 |
1 u% O! U" Y6 D( c6 E7 ]& V, y5 u
| 9 T9 C2 u4 J+ N0 k& T
| 9 | 3n | n为证书拥有数，证书可以累计，但同一类证书仅限1项。特种设备专业常用资质证书清单见附表 |
B类证书 | v# M" j. _7 b9 a T P" p' u2 @
|
: a2 L- h" h" H) W
| 6 | 2n |
C类证书 |
/ _. A. @5 C0 j/ b. Z, d
| # {+ o+ e; |4 a/ J0 A& o4 Y
| 2 | 1n |
| 行业影响力（12分） | 行业专家库成员 | 国家级 | ' E( H$ r# {2 r) N) _# \& M
| 12 | . R1 W9 W4 g/ D
| 按最高级专家库计一次，不累计 |
省部级 | " r, _: p0 @5 U F: p
| 8 |
o# l* C- ]- u5 q9 b
|
地市级 | ( x1 Z+ n" U- Q6 \/ n
| 6 | $ Z2 _% |; C4 Y) o( @4 Y B
|
| 会议报告 | 国际会议 | & Q# O; k) P, v" }$ Q
| 5 | 2n | n为讲座次数 |
国内会议 |
$ q: T0 Z' i% [, m! A2 s2 Z
| 3 | 1n |
| 社会团体 | 国家级 | 主要负责人 | 7 |
9 A9 J2 m0 Y8 j6 p* {
| 常务理事以上 |
理事 | 3 | / J' X% j& n+ q- W1 u1 U! x9 t$ L
|
7 ?: D! D# h, L! y5 C0 D* F8 {6 l
|
| 省级 | 主要负责人 | 5 | : U% b- ?5 `5 I% c* g2 |- Y- l
| 常务理事以上 |
理事 | 2 |
9 F- i4 g8 q! V% |3 [5 \+ C
|
; ~7 C; J& C- V' j, c" M0 ^, R# k5 c
|
| 工作业绩和技术成果（100分） | 业绩等级 | 一等 |
; b: V6 Y% d) v( J) c$ z
| 主持 | 60 | 4n-6n | 由申报人员提供限10份以内的典型材料（非同类的工作业绩，除去其他已经存在的评分项。同类工作业绩提供1份凭证，工作数量的申报以单位确认为准）的工作业绩，n为业绩数。由专家对每个业绩进行按等分类计分。 |
7 Z. ^* b) B$ Y/ [# P1 l
| 参与 | 30 | 2n-3n |
| 二等 |
- L" v8 K3 W$ z4 o
| 主持 | 40 | 2n-4n |
) l; T5 l, C$ f8 m9 @3 P- l
| 参与 | 20 | n-2n |
| 三等 | 3 E# `7 s& k8 D' n b
| 主持 | 20 | 0-2n |
$ `, V2 w9 \) \4 k0 {
| 参与 | 10 | 0-n |
| 技术项目 | 能力创新项目 |
7 X9 t5 F" s7 D* X6 _5 a
| 第一 | 60 | 0—30n | 项目评分全部采取答辩的形式，主要考核该项目的实用性、经济效益和社会效益以及成果转化或进一步研究价值。（已获奖项目除外） |
0 H I/ d. h" R, o
| 前五 | 0—18n |
| 科研项目 | - r8 \3 S8 I4 I! T, A$ h
| 第一 | 0—20n |
0 L7 `7 M7 b2 q: s& `6 E
| 前五 | 0—12n |
| 精益管理项目 |
. H9 R- C4 a: w4 s' t% |
| 第一 | 40 | 0—20n |
4 a1 r/ d+ ?& H7 D% `! W$ e; f
| 前五 | 0—12n |
| 特种设备事故调查 | 7 ]2 }) c R) @7 S% N
| 国家级 | 30 | 20n | & r( D6 W2 w4 D2 D: @ S* x# d
|
1 C, F) P: `& h2 e
| 省部级 | 15n |
' }! T3 L! O4 E6 [
| 地市级 | 10n |
| 获奖 | 国家级科学技术奖 | 一等奖 | 前8名 | . N6 @+ h7 r+ e+ n1 M- e0 j
| ) P* [2 @) i% s h8 K6 [8 e
| 高级工程师免评项 |
其他 | 60 | 40n | " v- }/ R" j& o3 `
|
| 二等奖 | 前5名 | * N9 V$ v# F0 x# L. ~5 p( x
|
- h, L, e3 c& f; ]: I* H
| 高级工程师免评项 |
其他 | 60 | 30n |
# N8 Q- F7 h2 P4 _0 O, Y& L
|
| 省部级科学技术奖 | 一等奖 | 前4名 | 60 |
1 H- Y, e3 R: m. W
| 高级工程师免评项 |
其他 | 25n | n为经专家认定的获奖项数 |
| 二等奖 | 前5名 | 40n |
其他 | 20n |
| 三等奖 | 前5名 | 30 | 30n |
其他 | 15n |
| 市（厅、局）级科学技术奖 | 一等奖 | 前5名 | 20n |
其他 | 12n |
| 二等奖 | 前5名 | 16n |
其他 | 8n |
| 三等奖 | 前5名 | 12n |
其他 | 4n |
| 县（市、区）级科学技术奖 | 一等奖 | 前5名 | 10n |
二等奖 | 前5名 | 6n |
三等奖 | 前5名 | 3n |
| 行业技术奖项 | 国家级 | 前5名 | 10n |
省部级 | 前5名 | 6n |
地市级 | 前5名 | 3n |
| 技能竞赛 | 国家级 | 一等奖 | 8 |
$ k' h4 {7 c$ c9 g! q6 c$ i8 |5 ~2 h
| 按最高奖项近五年一次计 |
二等奖 | 5 | 6 f _, @0 V& _8 X) a* Z
|
三等奖 | 3 | 3 d. f* B: A8 f
|
| 省部级 | 一等奖 | 4 | ) J- o0 L, l I
|
二等奖 | 2 |
* d: L! I W y% q5 G
|
三等奖 | 1 |
, u6 p8 y$ {2 f) r6 @# k
|
专利及6 N# F: M$ X/ m8 B/ D B
软件著作权 | 国际专利 |
) {1 q# E- `: g
| 第一发明人 | 40 | 20n | n为经专家认可产生实际效益的专利数 |
9 D2 B7 q# }; z$ J+ T' L; t& n, K
| 其他发明人 | 10n |
| 国家发明专利 | . {5 J# z6 ?. ? t* d _
| 第一发明人 | 40 | 10n |
* C0 p) n& c4 T0 R4 E
| 其他发明人 | 5n |
| 其他专利 | 5 ~% G2 d6 y4 t# s) M* b1 Q
| 第一发明人 | 20 | 3n |
) _3 s4 R% |0 `8 ?6 ]8 j- w
| 其他发明人 | 1.5n |
| 软件著作权登记 | 2 |4 p- D0 b2 {% L2 o
| 第一 | 20 | 3n | 单位或专利代理事务所盖章为准，n为经专家认定产生实际效益的数 |
/ Y+ d1 |8 B! f( J4 i
| 其他 | 1.5n | 最多不得超过5人，n为经专家认定产生实际效益的数 |
| 标准制订 | 国际 |
& I( t$ ~* E# o: n, B8 |$ u, L
| 第一 |
9 u! ?* p" f- F$ t0 P8 _4 Q, n: Q
|
4 k6 a, R' v! L/ ?- F- E* k! ^" G9 f* a
| 高级工程师免评项 |
1 U+ e/ F0 F5 \
| 其他 | 60 | 30n | n为经专家认定的数 |
| 国家、行业 | & _' a- Q+ ~* F, q6 F
| 第一 | 20n |
: Q. ]7 b7 y: o! D
| 其他 | 10n |
| 地区、团体 | & s8 b5 j% E8 N2 r5 \! C! m: s) P
| 第一 | 6n |
^% c: B8 K- n& y. {7 L3 u
| 其他 | 3n |
| 企业 |
, k: g/ `" [# ^3 F) j! Z
| 第一 | 20 | 4n | 限1人，n为经专家认定的数 |
" [$ O4 o9 S6 J$ `
| 其他 | 2n | 最多不得超过5人，n为经专家认定的数 |
论文% T, B6 Z% }# F. c# K
著作 | 专著 |
5 N1 b9 U1 d; s5 M- y/ h
| 主编 | 40 | 30n | 指取得当前职称后工作期间发表的论文、专著，n为经专家认定的数 |
+ h3 l) Z* h+ x p
| 参编 | 15n |
| 编著、教材、译著 | ; }0 m t. F- u9 k
| 第一作者 | 10n |
2 \' Y- ~+ v5 [% b3 V- G3 ^
| 其他作者 | 6n |
| SCI、EI、ISTP |
/ N3 J$ T! n1 {( D! n+ T! H
| 第一作者或通讯作者 | 8n |
5 Y* y7 m$ l# `1 L
| 前三名 | 5n |
| 核心期刊 |
# m+ a2 A2 z3 ]9 H: r4 @- M
| 第一作者或通讯作者 | 30 | 6n |
- O! G3 X: f- d6 M- o
| 前三名 | 3n |
| 其他学术期刊 | 8 |: g% L& P6 f* l% z
| 第一作者 | 2n |
. | f, y! ], R7 q) k
| 前三名 | 1n |
备注：1、科研项目：批准立项的在一定时期进行的科学技术研究开发及相关活动。6 b0 Q t G F4 _; {4 v/ S9 L- [6 A
2、能力创新项目：批准立项的新建、扩建、改造及工艺改进项目。
' h J6 ^, j2 F% f' F 3、精益管理项目：是根据精益管理的要求所提出的项目。" y/ `* Z" |$ E/ @
4、 工作业绩的评价依据：一是创新性和技术难度（包含理论水平、技术复杂度、工作量等）；二是从提升特种设备安全与节能水平、促进单位发展、履行公共职能、服务地方经济等方面取得的经济、社会效益；三是从行业、区域或相关范围内的示范、引领作用等方面行业促进作用。 |
| 附表：特种设备专业常用资质证书清单 | 0 t) Y% \) K$ ~+ X3 X
|
2 E" y/ [- X7 j4 Q3 L% c3 s |
2 o9 J: P. j* V1 n8 B |
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